2016-02-21 08:33 聯合報 記者陳智華／台北報導
國考持續退燒且「冷吱吱」。
民國101年報名人數近80萬人，創歷年新高。
但之後各項考試報名人數下降，去年只剩50萬人。
3年來銳減近30萬人，是近9年來新低。
95年之前，國考報名人數1年不到50萬。
95年之前，國考報名人數1年不到50萬。
96年、97年金融海嘯後，國考帶動轉業潮，不少失業中年人從高科技產業轉戰公職。
此外，99年五都升格有用人需求，開缺增加，分3年補足，都是報名人數大增的主因。
96年增為近53萬，97年成長到近60萬，一路飆升到101年的近80萬人，創下歷史新高。
96年增為近53萬，97年成長到近60萬，一路飆升到101年的近80萬人，創下歷史新高。
其中51萬8千多人報考公職，史上第2多；另外有27萬多人報名領隊導遊等專技證照考試，人數也創新高。
102年一口氣掉了10萬，降到近69萬；
103年再驟降15萬，只剩53萬多人。
到去年已趨緩和，小降3萬多，剩下50萬2千多人，是自96年來新低。
少掉的30萬人中，公務員考試少近20萬人，剩下的10萬是專技人員。
少掉的30萬人中，公務員考試少近20萬人，剩下的10萬是專技人員。
最多人報考的高普考101年有15萬6千多人報考，去年只剩10萬9千多人，少了快3成。
初考及地特報名人數都是腰斬。
沒有學歷限制的初考，年滿18歲即可參加，上月剛考完。
沒有學歷限制的初考，年滿18歲即可參加，上月剛考完。
101年近7萬人報考，去年降到3萬7千多人，今年再降為3萬2千多人，不到一半。
地特4年前有12萬人報考，去年也只剩6萬3千多人。
不過初考及高普考，近年因報名人數減少，錄取率年年創新高。
不過初考及高普考，近年因報名人數減少，錄取率年年創新高。
初考去年提高到百分之1.66，歷年最高；高考三級從4年前的百分之7.63提升到去年的近百分之10；普考錄取率也逾百分之7。
專技人員增減，跟領隊導遊報考人數有關。
專技人員增減，跟領隊導遊報考人數有關。
4年前一舉突破11萬人，之後因考題變化，一口氣少5萬多，這兩年都維持5萬多人報考。
學者：太多人考公職 才是警訊
國考報名人數大減，國考基金首當其衝，考選部擔心會受少子化衝擊，今年搶進各大學宣導，恢復參加就業博覽會宣導。
國考報名人數大減，國考基金首當其衝，考選部擔心會受少子化衝擊，今年搶進各大學宣導，恢復參加就業博覽會宣導。
有考試委員直指，「退燒」主要是年金改革致使公務人員形象被醜化，士氣大受打擊。學者認為，之前太多人報考，反而讓人擔憂，退燒並非壞事。
前幾年國考太熱，不只中年轉業，連年輕人也瘋。
前幾年國考太熱，不只中年轉業，連年輕人也瘋。
公益平台文化基金會董事長嚴長壽三年前多次在對學生演講時提及，年輕人一窩蜂考公務員，不在乎被分發到什麼部門，只求沒有風險過日子，令人擔憂，這是台灣的警訊。
考選部長邱華君指出，近年景氣回溫，加上公務員壓力大，不少人會找其他工作。出生人口愈來愈少，少子化延伸到大學，也會影響國考人數。去年報名人數降到50萬人，國考基金吃緊。但報名費兩年前調漲過一次，還能收支平衡。
有考委指出，國考人數下滑，不是少子化效應，而是年金改革等議題，公務人員形象受到醜化。公務人員協會理事長李來希說，當年考公務員時，父母都很贊成，「但現在公務員沒有尊嚴，不是好工作」。
李來希說，他問兒女要不要考公務員，兒女都沒有意願。
考選部長邱華君指出，近年景氣回溫，加上公務員壓力大，不少人會找其他工作。出生人口愈來愈少，少子化延伸到大學，也會影響國考人數。去年報名人數降到50萬人，國考基金吃緊。但報名費兩年前調漲過一次，還能收支平衡。
有考委指出，國考人數下滑，不是少子化效應，而是年金改革等議題，公務人員形象受到醜化。公務人員協會理事長李來希說，當年考公務員時，父母都很贊成，「但現在公務員沒有尊嚴，不是好工作」。
李來希說，他問兒女要不要考公務員，兒女都沒有意願。
「我不敢要求子女去考」，現在公務員常被罵，沒有尊嚴，年輕人愈來愈不想當公務人員。
也有考委認為，之前報考人數遽增，主要是經濟衰退，民間薪資偏低，工作機會減少，其實是異常，近年下降，應該平常心看待。
台北大學公共行政系副教授侯漢君指出，台灣最好的人才會到民間企業，但前幾年太多人考公務員，並非好的現象。國考人數下降原因很複雜，但近年大批人才出走台灣，空出的工作機會增加，也會讓國考人數下降，人才流失是一大隱憂。
雖然國考退燒，第一次投入國考的王小姐指出，因想找穩定的工作，全力衝刺考試。至於考過五次的陳先生說，國考錄取率實在太低了，幾年前已放棄。
也有考委認為，之前報考人數遽增，主要是經濟衰退，民間薪資偏低，工作機會減少，其實是異常，近年下降，應該平常心看待。
台北大學公共行政系副教授侯漢君指出，台灣最好的人才會到民間企業，但前幾年太多人考公務員，並非好的現象。國考人數下降原因很複雜，但近年大批人才出走台灣，空出的工作機會增加，也會讓國考人數下降，人才流失是一大隱憂。
雖然國考退燒，第一次投入國考的王小姐指出，因想找穩定的工作，全力衝刺考試。至於考過五次的陳先生說，國考錄取率實在太低了，幾年前已放棄。
<新聞來源>
http://udn.com/news/story/6940/1514982
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